在世界范围内，希腊都属于高福利国家，今天就和小编一起来了解一下，希腊都有哪些可圈可点的社会福利保障制度吧！
1.公费医疗：
凡是希腊的居民，有社会保险福利号码者均有权享受公费医疗。
2..幼儿补助：
怀孕后第5个月开始至孩子3岁止。
希腊鼓励生育，生得多，补得也多，一般可申请到每月1000欧元左右。其它关于幼儿补助方面还有许多项补助可以申请，例如：家庭育儿补助、雇用家庭育儿保姆补助、雇佣在家照看孩子者补助、多子家庭补助、孩子成人前家庭补贴金、孩子入学前补助等等
3.生活补助：
失业者如若经济困难可直接向政府有关部门提出申请补助。
4.失业者补助：
失业者可以申请在缴房租、付电话费、电费或者贷款还款方面的困难补助。
5.较低生活保障金补助：
失业金较低的人在领取失业金的同时，可以领取较低生活保障的差额补助。
6.孕妇补助：
妇女怀孕后可以申请孕妇体检补助，从首先次体俭到孩子出生的一切费用均可申请免费。
7.鳏寡补助：
对于丧偶后无经济收入者，可申请此项补助。
8.老年人自立特别补助金补助：
凡60岁以上老人生活不能完全自理者均可提出申请。
9.病假补贴：
职工病假可从社会保险局获得病假工资。
10.社会保险：
一个有社会保险的人的家庭成员可以享受他(她]名下的社会保险福利。例如一个家庭，丈夫有社会福利保险，那么他的妻子和孩子同时可以享受。
11.退休制度：
受薪者到了退休年龄便可从退休管理部门获得退休金。可以安享晚年。希腊老龄化严重，养老金发放非常慷慨：希腊法定退休年龄男65岁，女60岁；实际平均退休年龄61岁，男61.6岁，女60.5岁。希腊2010年新生儿预期寿命为79.7岁，养老金支付总额是GDP的11.9%。希腊政府虽然规定法定退休年龄是65岁，但也同时规定，交满30年的养老保险可自愿退休。
希腊社会福利注：本文仅作为疑问解答参考，不涉及具体投资建议。由于移民政策的时效性和变动性较大，如需了解全新移民政策请咨询在线客服或微信电话联系我们的专业顾问。
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